lunes, 2 de agosto de 2010

ACTIVIDAD
1. ¿Que se tiene en cuenta al momento de vincular una empresa a la ARP?
2. Las clases de riesgos se clasifican de I a V, según esta clasificación. Nombre cual es el riesgo que pertenece a cada clasificación y de un ejemplo de cada uno.
3. ¿En qué consiste el programa de salud ocupacional?
4. ¿Cuál es el objetivo de un programa ocupacional?
5. ¿Por qué se hace necesario que las empresas cuente con un manual?
6. ¿Cuál debe ser el interés de las directivas respecto a la política de salud ocupacional y que puntos deben tenerse en cuenta?
7. ¿Por medio de que tareas asume la gerencia o el empleador un nivel de participación?
8. ¿Cuáles son las obligaciones del empleado?
9. ¿Qué es el COPASO, de que se encargan; a que le dan cumplimiento y cuál es el periodo de los miembros?
10. ¿Cuáles son las responsabilidades del coordinador y qué función cumple?
SOLUCION
1) se tiene en cuenta para el monto vincular de una empresa para esta se asignara una tarifa de acuerdo con la actividad principal de la empresa y la exposición al os factores de riesgo. Para ello se ha determinado 5 clases de riesgo que contemplan diversas actividades económicas de las empresas.
2) Consiste en la planeación ,la organización, ejecución, de todas aquellas actividades tendientes a preservar , mantener y mejorar la salud individual y colectiva de los trabajadores con el fin de evitar los accidentes de trabajo y las enfermedades profesionales
3) E principal objetivo de la salud ocupacional es prever de seguridad y protección y atención a los empleados d acuerdo al desempeño de su trabajo
4) El incremento de accidentes de trabajo algunos más serios que otros debido entre otras cosas a los cambios tecnológicos o a la poca capacidad de los empleados a la manipulación de materiales de uso delicado infraestructuras inadecuadas y en alguna medida por fallas humanas para esto se hace necesario que toda empresa cumpla con un manual que sirva de guía para minimizar estos riesgos y establezca el protocolo a seguir en casos de accidentes .Un programa de salud ocupacional bebe contar con elementos básicos para cumplir todos estos objetivos los cueles incluyen datos de prevención de accidentes
5) Como punto de partida del programa las directivas se deben pronunciar formalmente atreves de una política que refleje un trabajo realizado de forma segura y su compromiso hacia la salud ocupacional se definirá responsabilidad de los niveles de organización y e implementación del cumplimiento de las normas que allá en ese lugar. El éxito de un programa de salud debe ser propuesta por un programa de salud y que todas realicen su mayor esfuerzo la salud ocupacional debe ser efectivo y desarrollase para alcanzar la medida para que todo esto logre ser claro
6) La institución en la que se trabaja debe prever equipos de seguridad en os cuales se puede obtener condiciones de seguridad adecuadaØ Motivar al personal por la salud ocupacional a través de charlas o cartas de reconocimiento y asistir a reuniones formarlesØ Tomar buenas decisiones acerca de salud ocupacional, controlando los resultados obtenidos y conocido el desarrollo de los programas y l funcionamiento de comité de medicina higiene y seguridadØ Conocer el desarrollo de la seguridad de los subprogramas
7) Los cumplimientos del empleado son:Ø Debe seguir al pie de la letra las normas de seguridad para garantizar un trabajo seguroØ Cumplir normas y procedimientos de salud ocupacionalØ Informar a sus supervisores o al coordinador de la salud ocupacional sobre condiciones de los lugares de trabajoØ Participar activamente en cursos de capacitación de salud ocupacional
8) Es el organismo de participación en todo el comité del programa de salud ocupacional de una compañía,Ø Empresa menores a 10 trabajadoresDeberán elegir a una persona como vigía ocupacional
9) Empresa entre 10 50 trabajadoresEligiera un representante al comitéØ Empresa con más de 50 trabajadoresElegirá 2 suplentes al comité
10) ResponsabilidadesØ Sumir la dirección del programa asesorando la gerenciaØ Mantener un programa y promocionar la s. oØ Mantener las leyes directivas y ordenanzas de las entidades oficialesØ Investigar problemas especiales de s. oØ Integrar las actividades de medicina retentivo medicina de trabajo higieneØ Mantener constante comunicación con entidades asesoras y tomar parte activa en las actividades programadas por dichas organizaciones


ACTIVIDAD
1. Cuáles son los fines de una investigación en caso de accidentes?
RTA/ Desarrollar mejores medios para desarrollar un programa para prevenirlos de esta forma se deben prevenir los accidentes creando mecanismos para un mejor adiestramiento de los operarios, averiguar las responsabilidad que tuvieron los jefes de cada área productiva y se examina así la investigación desde el punto de vista de la seguridad2. En la investigación de accidentes se siguen unos procedimientos cuales son estos?
2)Explique cada uno.
RTA/*El departamento de seguridad hace una investigación en la escena del accidente para obtener cargos*Se analiza minuciosamente el trabajo*Se realiza una investigación oficial por un comité compuesto por el director y su ayudante*Se hacen recomendaciones al departamento de seguridad para evitar que se vuelva a repetir el accidente* Investigación Preliminar: Averiguar lo que sucedió, el ingeniero de seguridad visita el sitio del accidente interroga a todos los trabajadores y obtiene su relato sobre las probabilidades para evitar que se altere* Investigación Intermedia: Se hace un estudio detallado de métodos de trabajo de operarios que realicen valores y se estudia la maquinaria semejante, se hace una investigación de los dispositivos de seguridad en uso* Investigación Final: El representante de la investigación de la salud ocupacional y el encargado del desarrollo del programa y en su defecto un equipo de trabajadores capacitados para tal fin
3. Qué importancia tiene la prevención?
RTA/ La importancia de la prevención de accidentes causa perdidas tanto humanas como materiales por el cual es importante la necesidad de los trabajadores contar con materiales que les proporcione un ambiente de trabajo más seguro
4. Que programas abarca una prevención?
RTA/ El programa de prevención de accidente abarca una guía de elementos básicos para incorporar la participación de cada uno de estos elementosv Liderato o liderazgo de alta gerencia.v Asignación de responsabilidades.v Mantenimiento de condiciones adecuadas de trabajo.v Entrenamiento en prevención de accidentes.v Un sistema de registro de accidentes.v Servicio médico y de primeros auxilios.v Aceptación de responsabilidad personal por parte de los trabajadores.v Principios de prevención de accidentesv Creación y mantenimiento del interés en la seguridadv Búsqueda de causas de accidentes.v Acción correctiva basada en los hechosv Investigar es indagar y buscar con el objeto de establecer relaciones causa efecto.
5. En qué consiste los planes y brigadas de emergencia?
RTA/ Toda actividad económica ya sea industrial, comercial y de servicio cuenta con riesgos inherentes a su actividad estos riesgos pueden generar situaciones de emergencia que pueden llegar a poner en peligro la estabilidad económica de la empresa
6. Que es plan de emergencia?
RTA/ por parte de las instituciones y sectores comunitarios vulnerables a la influencia de amenazas particulares
7. Para que sirven estos planes?
RTA/ Define globalmente el manejo de posibles situaciones de desastre que puedan presentarse afectando departamentos, disponer de un plan de emergencia permite gestionar generalmente los recursos necesario para atender y superar situaciones que afecten a las personas, un plan de emergencia permite igualmente correlacionar de manera previa los diferentes sectores en instituciones
8. Que requisitos deben incluir?
RTA/v Debe ser escrito en un documento de fácil acceso y comprensión para todos los trabajadores.v De conocimiento y aprobación por todos los trabajadores: directivos y operativos.v Practicado por todos: directivos y operarios.v Probado a través de simulacros.v Enseñado en jornadas de capacitación programadas.v Evaluado periódicamente.v Actualizado periódicamente.v Se recomienda además que al finalizar la elaboración del plan de emergencia se verifique si responde satisfactoriamente a las siguientes preguntas.v Qué hay que hacer?v Quién lo debe hacer?v Cuándo debe hacerse?v Cómo debe hacerse?v Para qué se hace?
9. Según los criterios cuales cree usted que son los más importantes para tener en cuenta?
RTA/· Identificación de los riesgos· Evaluación de los riesgos· De acuerdo al accidente se debe tener en cuenta que estas ocasiones no es prudente alterarse y evitar causar algún daño que le afecte a los demás trabajadores del establecimiento· En ocasiones de emergencia tener un plan de emergencia

No hay comentarios:

Publicar un comentario